崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)公司承接的安評報告的編制及評審服務(wù);
2、協(xié)助咨詢部與潛在客戶進(jìn)行溝通,完成各類商業(yè)報告的接單工作;
3、協(xié)助咨詢部完成“材料溝通、報告編寫、尾款催繳、報告裝訂”等后續(xù)工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,相關(guān)工作三年以上工作經(jīng)驗(yàn),對市場具有敏銳的洞察能力和分析能力;
2、接受和認(rèn)同公司文化理念,具備高度的敬業(yè)和團(tuán)隊合作精神,有較強(qiáng)的責(zé)任心和使命感,工作細(xì)致負(fù)責(zé),能夠承受較大的工作壓力;
3、有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)知識和獨(dú)到的安評節(jié)能報告編寫能力,較強(qiáng)的編輯整合能力,能夠獨(dú)立思考并具創(chuàng)意意念;
4、能獨(dú)立完成咨詢部承接的各類安評報告;
6、有成功的安評報告案例者優(yōu)先考慮。
工資標(biāo)準(zhǔn):
崗位工資+交通補(bǔ)貼+餐飲補(bǔ)助+績效獎金+提成+分紅+年終獎
福利待遇:
雙休+五險一金+崗位股+投資分紅股+崗位深造+帶薪假+旅游+過節(jié)福利
簡歷投遞:
應(yīng)聘者請認(rèn)真閱讀以上招聘信息,符合標(biāo)準(zhǔn)且有意向來我公司工作的,請將簡歷直接投遞招聘郵箱:1137343445@qq.com。標(biāo)題模式:姓名--應(yīng)聘職位。簡歷必須包括:姓名、近期生活照、畢業(yè)院校、工作經(jīng)歷、成功案例、對應(yīng)聘崗位的認(rèn)識、個人能力敘述等。
凡是有意向者先將簡歷投遞到招聘郵箱,初審?fù)ㄟ^后電話通知面試時間。
上一篇:可行性研究報告編制人員招聘
下一篇:環(huán)評報告編制人員招聘